社員の利益意識と仕事の心構えが社内に定着する
社員の実力を高め、
会社に貢献できる人を育てる社内研修用教材

人の採用が難しくなったばかりか、働き方改革の関係で仕事時間の延長も難しくなってきました。
この状態で業績を良くするには、従業員の質を高めなければなりません。これに欠かせないのが、従業員の教育です。

従業員100人以下では大会社と違って、社長がインストラクターになり、社長が直接従業員を教育するのが原則になります。これが社員教育の差別化にもなるのです。

そして良い教材を使って教育すると、経験だけに頼っている場合と比べると、質が高まる速度が３倍早くなります。

このＤＶＤは従業員100人以下を中心に、社長が日頃「従業員は利益意識をもって仕事をしてもらいたい」、「従業員はお客に対して、このような心構えで対応してもらいたい」と思っていることを、辛口でズバリ説明しています。

社長がこのＤＶＤを教材に使って寺子屋式の方法で教育すると、社長の考えが社内に定着するので、社内の意識が大幅に向上します。このＤＶＤは大型パネルを使った紙芝居方式で作っているので、とても見やすくなっています。

【この教材の有効な使い方】

その１．
この教材を従業員の各人に順番に自宅で見てもらい、そのあと全員を集めて社長が自社の実行方針を伝えます。

その２．～社長がインストラクターに～
従業員を｢５人～８人｣集め、このＤＶＤを15分位見たあと、一旦止めます。そのあと各人の意見を聞いたあと、必要によって社長が解説をします。

こうすると社長の経営に対する考え方が定着するばかりか、各人の考え方もよく解かるのでとても都合が良くなります。